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Législations qui affectent l'emploi les travailleurs autonomes

Avec de plus en plus la paperasserie pour les petites entreprises et de la législation de l'emploi et les règlements en ajoutant fardeau supplémentaire pour le Royaume-Uni main-d'œuvre employée auto ...

Avec du ruban rouge de plus en plus pour les petites entreprises et de la législation de l'emploi et les règlements en ajoutant fardeau supplémentaire pour le Royaume-Uni main-d'œuvre employée soi-même, l'avenir de sociétés de portage pourrait être menacée. Nombreuses agences de recrutement et les comptables des entrepreneurs découvrent que plus de travailleurs choisissent de travailler à travers une société à responsabilité limitée, comme cela tend à offrir un meilleur rendement que de travailler à travers une société de portage . Toutefois, les sociétés anonymes ne sont pas toujours la meilleure solution.

Pour exécuter une société à responsabilité limitée comme un entrepreneur nécessite un effort considérable et peut prendre beaucoup de temps avec l'administration exigeant et la facturation des clients. Les sociétés anonymes peuvent également tomber sous le champ d'application de l'une des législations de l'emploi principal, IR35, qui a des implications massives d'impôts pour tous ceux qui sont touchés. Cela signifie que ce n'est pas simplement une affaire de choisir entre un parapluie ou société à responsabilité limitée basée sur le meilleur rendement; chaque situation travailleurs et le contrat est différent et donc la direction d'un expert-comptable entrepreneur spécialisé est indispensable afin de sélectionner l'option la plus appropriée.

En tant que travailleur indépendant il ya de nombreux avantages tirés de travailler à travers une société de portage . En comparaison avec l'exploitation d'une entreprise personnelle limitée, une société de portage peut fournir des conseils spécialisés et de la sécurité d'un travailleur, le plus important de l'utilisation d'un comptable entrepreneur spécialisé. Conseils d'experts sur la comptabilité des questions connexes est un élément clé dans la journée en cours, que la hausse des tracasseries administratives, lois sur l'emploi, et d'autres réglementations de l'UE signifie que les travailleurs sont de plus en plus être pris au dépourvu.

Le système fiscal du Royaume-Uni est actuellement à un examen en raison de l'énorme quantité de la charge qu'elle fait peser sur les petites entreprises, avec le gouvernement a finalement prendre l'avis de cette tendance. Toutefois, alors que cette législation et les tracasseries administratives reste il ya de nombreuses pierres d'achoppement pour les travailleurs autonomes avec le système fiscal. C'est pourquoi l'établissement d'un bon comptable qualifié est vitale, fournissant à la fois la tranquillité d'esprit et une sécurité supplémentaire lorsqu'il s'agit de HM Revenue and Customs.