กฎหมายการจ้างงานมีผลกระทบต่อคนงานด้วยตนเอง
กับการเติบโตเทปสีแดงสำหรับธุรกิจขนาดเล็กและการออกกฎหมายการจ้างงานและกฎระเบียบที่เพิ่มภาระเพิ่มเติมให้กับแรงงานมีงานทำ UK ของตนเอง ...
ด้วยเทปสีแดงเพิ่มขึ้นสำหรับธุรกิจขนาดเล็กและกฎหมายการจ้างงานและกฎระเบียบที่เพิ่มภาระเพิ่มเติมให้กับแรงงานมีงานทำของ UK ด้วยตนเองในอนาคตของ บริษัท ร่มที่อาจจะถูกคุกคาม สำนักจัดหางานจำนวนมากและบัญชีผู้รับเหมาจะพบว่าแรงงานมากขึ้นมีการเลือกที่จะทำงานผ่าน บริษัท จํากัดเช่นนี้มีแนวโน้มที่จะมีผลตอบแทนที่ดีกว่าการทำงานผ่านทาง บริษัท ร่ม . อย่างไรก็ตาม บริษัท จํากัดที่ไม่ได้เสมอทางออกที่ดีที่สุด
เมื่อต้องการเรียกใช้เป็นบริษัทจำกัดที่เป็นผู้รับเหมาต้องใช้ความพยายามอย่างมากและสามารถที่จะใช้เวลานานกับการบริหารความต้องการและออกใบแจ้งหนี้ของลูกค้า บริษัท จํากัดยังสามารถตกอยู่ภายใต้ขอบเขตของการเป็นหนึ่งในกฎหมายการจ้างงานหลัก IR35 ซึ่งมีผลทางภาษีขนาดใหญ่สำหรับทุกคนที่ได้รับผลกระทบ ซึ่งหมายความว่ามันไม่ได้เป็นเพียงกรณีของการเลือกระหว่างร่มหรือ บริษัท จํากัดที่อยู่บนพื้นฐานของผลตอบแทนสูงสุดที่; แต่ละสถานการณ์แรงงานและสัญญาจะแตกต่างกันและเพื่อให้การแนะนำของบัญชีผู้รับเหมาผู้เชี่ยวชาญที่มีความสำคัญในลำดับเพื่อเลือกตัวเลือกที่เหมาะสมที่สุด
เป็นคนงานที่ทำงานตัวเองมีประโยชน์มากมาจากการทำงานผ่านมี บริษัท ร่ม . ในการเปรียบเทียบกับการดำเนินงานเป็นบริษัทจำกัดที่ส่วนบุคคลของ บริษัท ที่ร่มสามารถให้คำแนะนำผู้เชี่ยวชาญและการรักษาความปลอดภัยสำหรับผู้ปฏิบัติงานที่สำคัญที่สุดคือการใช้บัญชีผู้รับเหมาผู้เชี่ยวชาญ แนะนำจากผู้เชี่ยวชาญในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการบัญชีคือกุญแจสำคัญในวันที่ปัจจุบันเป็นที่เพิ่มขึ้นเทปสีแดง, กฎหมายการจ้างงานและกฎระเบียบของสหภาพยุโรปอื่น ๆ ได้หมายความว่าคนงานมากขึ้นจะถูกจับออก
ระบบภาษี UK ขณะนี้กระบวนการตรวจสอบเนื่องจากมีจำนวนมากของภาระที่จะวางบนธุรกิจขนาดเล็กกับรัฐบาลในที่สุดการแจ้งให้ทราบจากแนวโน้มนี้ อย่างไรก็ตามในขณะที่กฎหมายนี้และเทปสีแดงยังคงมีบล็อกสะดุดจำนวนมากสำหรับคนงานตนเองกับระบบภาษี นี่คือเหตุผลที่การสร้างบัญชีที่มีคุณภาพดีมีความสำคัญให้ความสงบของจิตใจและเพิ่มความปลอดภัยเมื่อจัดการกับพระบาทสมเด็จรายได้และศุลกากร




























